اختتمت كلية الأعمال في جامعة عمان العربية دورات تدريبية حول مؤشرات الأداء الخاصة بالموارد البشرية؛ انطلاقا من التزام الجامعة بالمسؤولية المجتمعية الملقاة على عاتقها في خدمة المجتمع والتشبيك معه.
وعقدت الجامعة دورتين تدريبيتين على مدار أربعة أيام ، قدم خلالها المدرب مدير دائرة الموارد البشرية، عضو هيئة التدريس في كلية الأعمال في الجامعة الدكتور الحارث أبو حسين؛ آلية التعامل مع سجلات تقييم الأداء الفردي للموظفين من خلال نماذج وتقارير وسجلات، والتوقعات في العمل وقواعده، وبرامج تقييم الأداء كالمفهوم والأهمية والملامح والمرتكزات والأهداف المنهجية.
وهدفت الدورات التي شارك فيها عدد من المدراء ورؤساء الأقسام في صندوق التنمية والتشغيل الحكومي؛ إلى تمكين المشاركين من تقييم مرؤوسيهم بشكل عادل وحيادي، وتمكين المشاركين من تطوير نماذج تقييم أداء العاملين الفعلي، وتقييم فاعلية مؤشرات قياس الأداء.
